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惠民农信社:践行“八荣八耻” 树立信合形象
http://www.sdnews.com.cn 2006-4-10 10:06:43 来源:滨州新闻在线

   新浪滨州惠民电 (尚子彬 吴加军 周振杰)惠民县农村信用合作联社为更好地服务“三农”,服务领导,服务基层,发挥联系农民的金融纽带作用,在“解放思想、转变作风、扎实工作”大讨论活动刚刚结束并取得显著成效的基础上,继而开展了“八荣八耻”荣辱观教育。实行人人参与,综合施治,做到从社会反映最强烈的问题抓起,从自身存在的突出问题改起,从苗头性和潜在问题治起,并把践行“八荣八耻”作为干部职工年度考核的重要标准。

    胡锦涛总书记关于“八荣八耻”的社会主义荣辱观发表后,惠民县农村信用合作联社在“解放思想、转变作风、扎实工作”大讨论活动的基础上,继而开展了“八荣八耻”荣辱观教育。县联社组织广大干部职工在认真学习、深刻领会讲话精神的基础上,紧密结合支持新农村建设的各项任务,切实把树立社会主义荣辱观的任务落实到支持新农村建设工作中去。一是向全辖发出倡议,要求各信用社结合自身实际,认真学习,展开讨论,采取多种形式,切实搞好社会主义荣辱观教育。二是设立宣传版面,对树立社会主义荣辱观进行广泛宣传,在广大党员干部中努力营造学习社会主义荣辱观的浓厚氛围。三是组织干部职工把学习贯彻社会主义荣辱观同巩固、扩大先进性教育活动成果相结合;同深入开展的“加强内控制度建设,刷新服务窗口形象”和“解放思想、转变作风、扎实工作”大讨论及”及“优质文明服务劳动竞赛”活动相结合。引导干部职工树立正确的世界观、人生观和价值观,并深入查找在理想信念、宗旨观念、遵纪守法、业务经营等方面存在的突出问题,以最终达到在全辖形成人人比贡献,事事讲荣辱,处处树新风的和谐氛围。四是把社会主义荣辱观教育作为领导班子思想政治建设和干部职工教育培训的重要内容。全县农村信用社结合实际,研究制定规划和措施,并把社会主义荣辱观教育纳入领导班子、职工工作业绩考核。五是把践行“八荣八耻”作为员工综合评价和使用干部的重要依据之一,真正把那些政治过硬、业务优良、作风清正、纪律严明的员工选拔到领导岗位上来。

    活动中,领导班子学在前、做在前,做“八荣八耻”的积极实践者,用自己的模范言行和人格力量为职工作出表率。广大信合干部职工牢记自己在树立社会主义荣辱观中肩负的重要责任,坚持从我做起,从点滴做起,切实把“八荣八耻”转化为自觉行动,立足“三农”比贡献,努力作社会主义荣辱观的模范实践者和积极推动者,进一步在全社会树立农村信用社的良好形象。

责任编辑:萨迪


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