石家庄优路教育-较优秀名师+专业教研团队，打造优秀行业的教学教研能力
口碑值：4.3 不错
真实评价：5个 真实学费：33条 浏览咨询：9118人
河北百益荣教育-培训鉴定试点单位，先后承担12个职业的认证培训工作
口碑值：4.0 不错
真实评价：3个 真实学费：3条 浏览咨询：835人
我也就是做了两套练习(分别是上一年的考题和一套模拟题)，目的很明确就是了解题型、测试答题速度。本人认为知识掌握的牢固程度不一定通过大量的练习来测定。其实对于少数的练习，能从独立的题目上跳开去，联想到相关的知识点并马上能考虑得到答案就可以了——这也就是老百姓说的举一反三。
估分*与实际*相差多少呢？通过近几年的总结，每年考生的估分*和实际*都相去甚远，其中，卷一，卷二，卷三，每年估分*与实际*相差很少，因为错题的原因，通常加分的概率比扣分的概率大，最不稳定是卷四主观题，会和自己的估分有很大不同
陈*云
2019-11-20
报名课程：人力资源管理师培训
【环境设施】环境优美，干净，适合上课和学习 【课程内容】内容丰富，生动 【课程体验】通俗易懂 【师资服务】老师水平高 【效果提升】效果很好，提升更完美 【选择理由】招生老师可信任，没有夸大言辞
刘*彤
2019-01-18报名课程：人力资源管理师
【环境 环境优美教学挺好的 【交通】联通方便楼下就有停车位 免费的呦 【师资】老师讲的特别特别特别资质还有例子说明 【服务】服务也挺好的课程顾问详细解答各种问题使得我受益匪浅不错 【效果】效果不错希望可以顺利通过人力资源考试 【选择理由】认了
张*嘉
2019-03-05报名课程：人力资源管理师
【环境】环境很好，很有学习的氛围 【交通】交通便利，门口就是公交站 【师资】老师都是很专业的，授课内容很丰富 【服务】有不明白的地方，只要问老师，她们都会耐心解答，直到明白为止 【效果】学习后很多自己看书不明白的地方都很清晰了
【考场心理-化简法】以往人力资源管理师考试中，有很多优秀的考生一拿到试卷，就先把简单的试题消灭掉，再一步步地解决化简疑难的问题。因为一旦把简单的试题完成后，就能有效地稳定情绪，活跃思路，迅速提高反应能力。
